नर्सिङ हेरचाह कार्यालय / काम जानकारी
टाटसुमी कं, लिमिटेड
ID:10960
हाल भर्ती
Tsurukame दिवस सेवा Takaido
उपकरण रूपरेखा
ठेगाना | 1-1-60 Takaido Higashi, Suginami-ku, Tokyo को नक्सा हेर्नुहोस्
|
---|---|
क्षेत्र | 23 वडा |
स्थापना मिति | 2024/04/01 |
सेवा प्रकार | डे केयर सुविधा |
प्रयोगकर्ताहरूको संख्या | 18名 |
विदेशी कर्मचारीको उपस्थिति | कुनै पनि |
काम जानकारी
पोस्ट गरिएको मिति: २०२५/०७/०४ ००:३१:०५
अपडेट मिति: २०२५/१०/०९ ०८:३४:१०
भर्ती विवरण
पेशा | हेरचाह कार्यकर्ताहरू |
---|---|
रोजगारी अवस्था | पुरै समय |
कामको विवरण | ・दिवा सेवा प्रयोगकर्ताहरूको लागि सामान्य हेरचाह कार्य -नुहाउने, खाने र दिसा पिसाब फेर्न सहयोग - मनोरञ्जनको तयारी र कार्यान्वयन - खाना पकाउन सहयोग (हामीसँग समर्पित खाना पकाउने कर्मचारीहरू छन्) |
तलब | [पूर्ण-कालीन कर्मचारी] मासिक तलब २१७,००० येन |
बोनस | हुन सक्छ वर्षमा एक पटक बोनस (प्रदर्शनको आधारमा) पदको तलब प्रणाली उपलब्ध छ कुनै निश्चित ओभरटाइम तलब छैन ६ महिनाको परीक्षण अवधि (सर्तहरूमा कुनै परिवर्तन छैन) *तलब अर्को महिनाको २० तारिखमा भुक्तानी गरिनेछ। |
तलब वृद्धि | हुन सक्छ |
विच्छेद भुक्तानी | केही छैन |
विभिन्न भत्ताहरू | ・आधारभूत तलब १९७,००० येन ・ आवास सहयोग भत्ता: १६,००० देखि २०,००० येन योग्यता भत्ता -परिचयात्मक तालिम: ५,००० येन - अभ्यासकर्ता तालिम: १०,००० येन - हेरचाहकर्ता: १५,००० येन ・उपचार सुधार भत्ता ・ अनुभव भत्ता (योग्यता र अनुभवको आधारमा) |
रोजगारीको पहिलो वर्षमा अनुमानित वार्षिक तलब | २,६६४,००० येन |
उपचार/लाभहरू | रोजगार बीमा, कामदार दुर्घटना क्षतिपूर्ति बीमा, स्वास्थ्य बीमा, कर्मचारी पेन्सन बीमा आवास सहयोग उपलब्ध छ निष्क्रिय धूम्रपान उपायहरू लागू गरिएका छन् (घर भित्र धूम्रपान निषेध) यातायात खर्च प्रदान गरियो (प्रति महिना १०,००० येन) पोशाक भाडा (पोलो शर्ट) मोटरसाइकल वा साइकलबाट यात्रा गर्न अनुमति छ (पार्किङ उपलब्ध छ) इन्फ्लुएन्जा खोप समर्थन प्रणाली |
काम गर्ने घण्टा | परिवर्तनशील कार्य घण्टा प्रणाली (मासिक एकाइ) (१) ८:००-१७:०० (२) ९:००-१८:०० ६० मिनेटको ब्रेक सिफ्ट प्रणाली |
छुट्टी | ・प्रति महिना ९-१० दिन बिदा *प्रति वर्ष ११०-१२० दिन बिदा └शिफ्ट प्रणाली (महिनाको सुरुमा आफ्नो मनपर्ने दिनहरू पेश गर्नुहोस्, र प्रत्येक महिनाको १५ तारिखमा अर्को महिनाको लागि आफ्नो सिफ्टहरू पुष्टि गर्नुहोस्) └लगातार बिदाहरूमा यात्रा र अन्य योजनाहरू पहिले नै छलफल गर्न सकिने वातावरण ・हप्तामा २ दिन बिदा |
लामो बिदा/विशेष बिदा | तलबी बिदा नयाँ वर्षको बिदा |
कार्य शैली | सिफ्ट प्रणाली |
आवास उपलब्ध गराउने | भाडामा लिइएको कम्पनीको घर |
शिक्षा प्रणाली/प्रशिक्षण | योग्यता प्राप्ति समर्थन ・नयाँ कर्मचारी तालिम ・नर्सिङ हेरचाह तालिम, आदि। ・अनलाइन तालिम ・योग्यता प्राप्ति समर्थन प्रणाली |
विविधता बुझाइसँग सम्बन्धित पहलहरू | प्रार्थना परामर्श उपलब्ध छ |
आवेदन आवश्यकताहरू | ・JLPT N3 वा माथिको ・JFT-Basic होल्डरहरू ・निर्दिष्ट सीप मूल्याङ्कन परीक्षा (हेरचाह) पास गर्नुहोस् ・सञ्चार स्तर N3 बराबर ・कम्प्युटरमा टाइप गर्न सक्ने (वर्ड र एक्सेल जान्ने) |
चयन प्रक्रिया | पहिलो छनोट (कागजात जाँच) ↓ दोस्रो छनोट (अनलाइन अन्तर्वार्ता) |