ID:266

नर्सिङ हेरचाह कार्यालय / काम जानकारी

इजी ह्यान्ड कं, लिमिटेड

Yumefuru Ebara

  • Yumefuru Ebara छवि
  • Yumefuru Ebara छवि

सबै निर्दिष्ट कौशल र अन्तर्राष्ट्रिय विद्यार्थीहरूलाई

बसोबासको स्थिति: जापानी नर्सिङ केयर कम्पनीमा विशेष सीपहरू सहित काम गर्न चाहने जो कोही
के तपाई हामीसँग जापानी नर्सिङ केयर सिर्जना गर्न काम गर्न चाहनुहुन्छ?
कोमल हातहरूमा, हामी बढ्न चाहनेहरूलाई समर्थन गर्न सक्दो प्रयास गर्नेछौं।
तपाईं एक प्रबन्धक बन्न सक्नुहुन्न किनभने तपाईं एक विदेशी हुनुहुन्छ ... यो सत्य होइन!
यो एक कम्पनी हो जहाँ तपाइँ क्यारियर प्रगतिको लागि पनि लक्ष्य गर्न सक्नुहुन्छ।
सँगै सक्दो गरौं।

उपकरण रूपरेखा

जिम्नास्टिक्स र कार्यात्मक प्रशिक्षण मार्फत आफ्नो शरीरलाई आकारमा राख्नुहोस्, र मनोरञ्जन र हस्तशिल्प मार्फत शौकहरूमा संलग्न हुनुहोस्।
हामी एक दिन सेवा प्रदान गर्ने लक्ष्य राख्छौं जहाँ तपाईं नयाँ मित्रताहरू निर्माण गर्न सक्नुहुन्छ र रमाइलो र हर्षित मुड पाउन सक्नुहुन्छ।
हामी सक्रिय रूपमा अन्य सेवाहरूसँग सहकार्य गरिरहेका छौं ताकि प्रत्येक प्रयोगकर्ताले मुस्कानका साथ लामो समय बिताउन सकून्।
ठेगाना

142-0063
6-5-1 Ebara, Shinagawa-ku, Tokyo नक्सा देखाउनुहोस्

स्थापना मिति अक्टोबर 1, 2010
सेवा प्रकार
  • डे केयर सुविधा
प्रयोगकर्ताहरूको संख्या प्रति दिन लगभग 30 मान्छे
दर्ता मिति: 2024/8/7 अद्यावधिक मिति: 2024/9/6

काम जानकारी
दर्ता मिति: 2024/8/7 अद्यावधिक मिति: 2024/9/6

भर्ती विवरण

पेशा हेरचाह कार्यकर्ताहरू
रोजगारी अवस्था

पुरै समय

कामको विवरण

・शारीरिक हेरचाह जस्तै खाना, नुहाउने, र उत्सर्जन सहायता
· मनोरञ्जन
・लिपिक काम
・पिक-अप र ड्रप-अफ ड्राइभिङ सेवा, टुर टुर सेवा
・बैठकको उपस्थिति, इत्यादि।

तलब

मासिक तलब 231,000 येन ~ 270,000 येन

बोनस

बोनस वर्षमा दुई पटक उपलब्ध हुन्छ (कम्पनी प्रदर्शनमा निर्भर गर्दै)

विच्छेद भुक्तानी

सेवानिवृत्ति भत्ता प्रणाली उपलब्ध छ (यदि 3 वर्ष वा सो भन्दा बढीको लागि कार्यरत हुनुहुन्छ)

तलब वृद्धि हुन सक्छ
विभिन्न भत्ताहरू

[तलब उदाहरण]
■ मासिक शुल्क: 266,000 येन (30 वर्ष भन्दा माथिको: हेरचाह कार्यकर्ता, घरको प्रमुख)
(ब्रेकडाउन)
आधारभूत तलब: 197,000 येन
योग्यता भत्ता: 10,000 येन (केयर वर्कर)
लाइसेन्स भत्ता: 10,000 येन (केयर वर्कर)
सञ्चार प्रणाली मर्मत भत्ता: 4,000 येन
खाना भत्ता: 5,000 येन
आवास भत्ता: 20,000 येन
विशेष आवास समर्थन भत्ता: 20,000 येन

रोजगारीको पहिलो वर्षमा अनुमानित वार्षिक तलब

लगभग 3,049,200 येन

उपचार/लाभहरू

【बीमा】
सामाजिक बीमा संग पूर्ण रूपले सुसज्जित

[कल्याणकारी लाभहरू]
・बोनस उपलब्ध (वर्षमा दुई पटक) *यद्यपि, यो कम्पनीको प्रदर्शनमा निर्भर गर्दछ
- उपचार सुधार भत्ता उपलब्ध छ
・नर्सिङ हेरचाह र बाल हेरचाह बिदा
· सेवानिवृत्ति भत्ता प्रणाली
・बधाई र शोक मुद्रा प्रणाली
・ ढुवानी खर्च प्रदान गरियो
・खाना सहायता उपलब्ध छ
・ एकसमान भाडा उपलब्ध छ
・ तलब वृद्धि उपलब्ध छ
・योग्यता भत्ता उपलब्ध छ
・रैंक द्वारा प्रशिक्षण प्रणाली उपलब्ध छ
・रेफरल प्रणाली (सपोर्ट पैसा) उपलब्ध छ

आवास उपलब्ध गराउने
  • कुनै पनि
शिक्षा प्रणाली/प्रशिक्षण

योग्यता अधिग्रहण समर्थन प्रणाली उपलब्ध छ

काम गर्ने घण्टा

・काम गर्ने घण्टा: 8:30 देखि 19:30 सम्म 8 देखि साढे 8 घण्टा
मासिक आधारमा चल काम गर्ने घण्टाको साथ सिफ्ट प्रणाली
・काम गर्ने उदाहरण: (1) 08:30-18:00
(२)०९:३०–१८:३०
(३) १०:००-१९:००
ब्रेक समय: 60 मिनेट

छुट्टी

वार्षिक बिदाहरू: 124 दिन
प्रति हप्ता 2 दिन बिदा (शिफ्ट प्रणाली/9-11 दिन प्रति महिना)

लामो बिदा/विशेष बिदा

・नयाँ वर्ष बिदा
・गर्मी बिदा
・सशुल्क बिदा (कानून द्वारा तोकिए अनुसार)
・बधाई र शोक बिदा
・बाल हेरचाह बिदा (सर्तहरू कम्पनी नियमहरू अनुसार लागू हुन्छन्)
・नर्सिङ केयर बिदा (कम्पनी नियमहरू अनुसार शर्तहरू लागू हुन्छन्)
・प्रसवपूर्व र प्रसवपछि बिदा

आवेदन आवश्यकताहरू

・JLPT N2 वा माथि
विशिष्ट कौशल मूल्याङ्कन परीक्षा पास गर्नेहरू (नर्सिङ केयर)

चयन प्रक्रिया

पहिलो चरण (कागजात स्क्रीनिंग वा आमने सामने साक्षात्कार)
दोस्रो चरण (सामनाको अन्तर्वार्ता)

प्रविष्टि

Yumefuru Ebara

तपाईंले प्रवेश गर्न लग इन गर्नुपर्छ।

प्रविष्टि